OrbitWipperoz · Orbit
Publica el puesto. Lee cada postulación como un CV Virtual.
Una herramienta de producción, no un intermediario. Las agencias se quedan con lo que cobran a sus clientes — sin comisión, sin honorarios por colocación, sin porcentaje. Compras la herramienta; la contratación es tuya.
Publicar es gratis · convertir solicitudes en Virtual CVs es gratis, siempreSenior Platform Engineer1 de 14 hoy
IA
Inês AlmeidaPlatform Engineer · 6 años · Lisboa
ReclamadoEstructurando el siguiente PDF…
Lo que llega a tu consola
Las postulaciones llegan estructuradas — no como una pila de PDFs
Los mismos tres candidatos, de las dos formas. Alterna y observa adónde se va tu atención.
Una misma forma para cada candidato. Lo único que queda por comparar es lo que hicieron.
IA
Inês AlmeidaPlatform Engineerines.almeida@example.com · Lisbon
Puntuación de confianza
71/ 100
2 de 3 puestos confirmadosExperienciaResponsable del stack de observabilidad. Redujo el tiempo medio de detección de 14 minutos a menos de 3.Gestionó el parque de Kubernetes de cuatro equipos de producto.
Platform EngineerTink · Stockholm
2022 — PresentConfirmado
«La cifra de 14 a 3 es correcta, y lo hizo en plena migración.»Jonas Ek · Engineering Manager · verificado @tink.com · confirma puesto, fechas y la cifra de detección
Infrastructure EngineerBolt · remote
2020 — 2022Confirmado
«Todo lo que acabamos estandarizando lo construyó ella primero.»Liis Tamm · Staff Engineer · verificada @bolt.eu · confirma puesto y fechas
Go9/10Kubernetes9/10Observability8/10AWS8/10
La parte que casi todas las plataformas maquillan
Estructurado no es verificado — y lo decimos en cada CV
Un CV recién creado es autodeclarado, y Orbit lo marca así. Sin puntuación de confianza inventada, sin tick implícito. La verificación y los avales aparecen por experiencia cuando el candidato reclama su CV — hasta entonces el medidor no marca una puntuación baja, sino ninguna.
RC
Rafael CostaEn espera · nada verificado
—nada comprobado
Senior Platform Engineer · NexpayAutodeclarado
Nadie ha confirmado esto todavía.Platform Engineer · BiltaAutodeclarado
Nadie ha confirmado esto todavía.Backend Developer · FluxoAutodeclarado
Nadie ha confirmado esto todavía.Screening
Filtra antes de dedicar una hora a entrevistar
Cada pregunta sigue a la anterior. Responde como el candidato — la siguiente pregunta se elige de verdad según lo que marques, y el informe se va rellenando sobre la marcha.
Screening · Senior Platform Engineerpregunta 1 de 3
Cuéntanos un incidente en producción del que te hicieras cargo de principio a fin.Al candidato se le avisa de que lo dirige una IA antes de empezar, y responde cuando puede.
El informenada aún
Responsabilidad ante incidentes—
Profundidad del diagnóstico—
Trabajo con otros—
Autoevaluación—
Una evaluación preselecciona: nunca rechaza a nadie por tiEl informe es información para tu decisión, no la decisión. Nadie queda fuera automáticamente, y un screening solo se hace cuando invitas a alguien — así que una preselección que no pediste nunca te cuesta nada.
Publicación
Publica donde te convenga
Una página pública del puesto, en vivo al publicarIndexada, estructurada para Google Jobs y regenerada en el momento en que el puesto se abre o se cierra. Los candidatos se postulan en el formulario alojado y la solicitud llega a tu consola.Nada que construir, nada que mantener. A cambio, la página vive en nuestro dominio.
En vivo en el segundo en que pulsas publicar — sin build, sin despliegue
Datos estructurados JobPosting escritos por nosotros, con directApply en true
Los puestos cerrados conservan su página, así que los enlaces compartidos siguen explicándose solos
wipperoz.com/jobs/meridian-talent/senior-platform-engineer
MT
Senior Platform EngineerMeridian TalentLisbon, hybrid
Full timeSenior€70–85k
PostularseDatos estructurados JobPosting"directApply": true
"validThrough": "2026-10-08"
"validThrough": "2026-10-08"
Precios
Administra tus avisos
Publicar es gratis, y también cada solicitud. Pagas por gestionar avisos —ordenados, con screening y con matching— por tantos como tengas a la vez. Mueve los dos controles a cómo contratas de verdad.
3
Cada aviso gestionado ocupa un espacio mientras está abierto. Ciérralo y el espacio queda libre para el siguiente.5
10 incluidos con cada aviso gestionado. A partir de ahí, US$3,00 cada uno — solo se facturan los screenings completados, con tu próxima factura.PlanInicial · gestiona hasta 3 avisos a la vez
$139/mesScreenings incluidos10 con cada aviso gestionado
30Screenings adicionalesDentro de lo incluido
$0Publicación y solicitudesCada vacante, y cada candidato como Virtual CV
GratisTodo tu equipoSin tarifas por usuario
IncluidoTu mes3 vacantes a la vez, 5 screenings cada una
$139/mesCómo funciona
1
Publicar siempre es gratisCrea y publica todos los avisos que quieras. La página de empleo, la distribución y cada solicitud no cuestan nada, gestionados o no.
2
Pagas por los avisos gestionados a la vezUn aviso gestionado conserva su espacio hasta que lo cierras, y al cerrarlo el espacio queda libre para el siguiente. Nada caduca y nada se acumula.
3
Un aviso gestionado sigue siendo la misma vacanteUna vez gestionado, el título y la categoría del aviso quedan fijos, así que cada espacio corresponde a una contratación real.
4
Todo tu equipo, sin tarifas por usuarioInvita a todas las personas que contratan contigo. Los planes se cobran por los avisos que gestionas, nunca por las personas.
5
Pausa cuando no estés contratandoPausa hasta 3 meses cuando no estés contratando: tus datos, tu marca y la publicación gratuita se mantienen. No se cobra nada durante la pausa y reanudar es un clic.
PlanesMensuales, para los avisos que gestionas a la vez. El aviso individual es un pago único.
InicialGestiona hasta 3 avisos a la vez
$139/mesEquipoGestiona hasta 5 avisos a la vez
$199/mesCrecimientoGestiona hasta 10 avisos a la vez
$369/mesEscalaGestiona hasta 25 avisos a la vez
$849/mesAviso individualUn aviso, gestionado hasta que se cierre
$59 pago únicoConvertir solicitudes en CVs es gratis, siempreEstructurar el documento de un candidato es el producto funcionando, no un evento facturable — en cada aviso, gestionado o no. Lleguen las que lleguen, nunca pagarás por candidato.
Publicar es gratis
La próxima candidatura que leas podría llegar estructurada
Abre la cuenta, publica un puesto y lee las solicitudes como siempre deberían haber llegado.
Gratispublicar una vacante — la página de empleo, la distribución y cada solicitud como Virtual CV.
$0por candidato, para siempre. Estructurar es el producto funcionando, no un evento facturable.
0%de lo que una agencia cobra a su cliente. Sin comisión y sin honorarios por colocación.
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